Разлика между управление и управление

Управление срещу управление

Управлението и управлението са думи, които имат важно значение по отношение на безпроблемното и ефективно управление на организацията. Въпреки че има ръководни органи и мениджъри, служещи вътре в дадена организация, техните роли и отговорности са ясно посочени. Изглежда, че няма разлика между двете концепции, като двете се занимават с контролиране на организация за целите на нейното изпълнение за постигане на поставените цели. Всъщност има много, които използват думите взаимозаменяемо. Има обаче фини разлики, които ще бъдат изтъкнати в тази статия.

управление

Живеем във времена, когато прекалено опростеното разделение между управлението и управлението като създаване на политика и провеждане или прилагане на тези политики вече не задържа вода. Това е особено вярно, когато финансовите очаквания от организациите са се увеличили многократно и управляващите органи в компанията вече не са имена на бланка и са еднакво отговорни за генериране на печалба, както и мениджърите в компанията.

Въпреки това, управлението се разглежда като задача, която се отнася до определянето на целите на организацията, посоката, която трябва да се предприеме за постигането на тези цели, както и ролите и отговорностите на функционерите в организацията. Гледайки обективно, управлението е термин, който се занимава с КАКВО в дадена организация, тъй като думата идва от правителството и всички знаем какво прави правителството. Какво трябва да направи една организация и какво би трябвало да стане в бъдеще, е преди всичко грижата за управлението. Управлението гарантира спазването на правилата и разпоредбите и извършването на необходимите промени в политиките, за да се избегнат конфликти вътре в организацията.

управление

Управлението е по-често срещан термин, използван в организациите в наши дни. Той се разглежда като задача, която се ограничава с разпределението на ресурсите и грижата за операциите на организацията ежедневно. Ролята на ръководството изглежда е да се грижи за безпроблемното управление на организацията в посоката, която е избрана от управителния орган, който в повечето случаи е съветът на директорите в повечето случаи. Мениджмънтът работи на различни нива едновременно и представлява лицето на компанията не само пред обществеността, но и пред заинтересованите страни. Наемане и уволнение на служители, счетоводство, проверка на писане, обезпечаване на поръчки, подреждане на суровина и грижа за производството са все работни места, които съставляват мениджмънта.

Каква е разликата между управление и управление?

• Управлението е термин, свързан повече с управителния съвет, докато мениджмънтът е термин, свързан повече с служители на изпълнителни и управленски нива в организация.

• Управлението е задача, която се отнася до определянето на целите и посоката, които трябва да се предприемат за постигането на тези цели, докато ръководството се занимава повече с грижата за ежедневните операции за безпроблемно изпълнение на организацията.

• Управлението отговаря какво в една организация (какво прави и какво трябва да стане след няколко години), докато ръководството отговаря как в организацията (как да постигне целите на организацията).